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Su questo concordo

Mentre i furbi stanno da sempre da Dio

Vero. Infatti pieno di giovani (parlo della mia azienda) che parla solo di diritti e non di doveri. Lavorare un optional

Tutti scemi insomma

Ma figurati. Fossi io il direttore del personale dimezzerei (o quasi) i dipendenti. Se tutti facessero il proprio dovere basteremmo. Purtroppo c'è tanta gente che mette il lavoro all'ultimo posto delle priorità

I miei straordinari non sono evitabili perché legati a episodi che non dipendono da nessuno. Vero anche che per me il lavoro ha una grande importanza. Una delle qualità di mio marito che più apprezzo è proprio l'importanza e la passione nel suo lavoro indipendentemente dalla retribuzione

È un problema mio perché sono responsabile del mio lavoro e ci tengo a farlo nel modo migliore Il mio datore di lavoro essendo una multinazionale non è facilmente inquadrabile. Resta che spero non sentire mai i miei figli parlare come te,

Quindi tu hai 10 dipendenti ne assumi 5 che sostituiscano gli assenti. Quando i 10 sono presenti i 5 cazzo fanno? Lavoro in una multinazionale, non in un ufficetto

Ma non è cosi e non è cosi nemmeno per tua moglie Se io sto a casa l'azienda va avanti serenamente ma implica un carico di lavoro su altre persone Se non ci fosse questo rischio problema dell'azienda me ne fregherebbe il giusto

Neanche da me muore nessuno Peccato che abbiamo tempistiche giornaliere che non si possono rimandare

https://youtube.com/shorts/u2ysWLV_O0g?si=ZfVZ_1qpF60Uciv7 @ivanl, sicuro di non essere tu?

Vero. A me pesa comunque. Soprattutto se faccio ferie fuori periodo

No no anzi. Mi piace condividere il mio lavoro come mi piace impararne di nuovi anche se ormai sono tra le vecchiette dell'ufficio. Nessuna gelosia. So quello che valgo quindi non ho timore di vedermi portare via nulla

Guarda che mi è chiarissimo che del lavoro non te ne frega un beato. Sei il classico collega menefreghista. Deve essere bellissimo lavorare con te

Non penso mai che sia fatto meglio di come lo faccio io. Ma è un mio compito che devo far pesare su un'altra persona, quindi mi pesa e se posso evito. Ribadisco che è una questione di responsabilità

Continui a non capire che è il senso di responsabilità e nient'altro e anche l'importanza che si da al lavoro Ma queste sono cose che ti vengono trasmesse Ringrazio che i miei figli abbiano capito e fatto loro il concetto.

Sull'organizzazione concordo Dopodiché a me da fastidio che il mio lavoro venga fatto da altri. Non per mancanza di fiducia ma semplicemente mi sento in difetto verso i colleghi se devono lavorare al mio posto Banalmente, ho preso ieri di ferie. Io venerdì ho lavorato fino alle 22 per lasciare...

Hai perfettamente ragione. Vale per tutti, anche per chi dal lavoro scantona

Io non mi sento indispensabile ma responsabili ed è un tantino diverso Arrivo da una famiglia di operai che non sanno cosa sia la malattia (nel senso che ne hanno fatta pochissima) e mi hanno insegnato la responsabilità verso il lavoro e i colleghi Concetto che ho trasmesso ai miei figli e che...

Dando un significato diverso e sbagliato