grazie cara sistaDai, rimettiti
PS: bella la firma.
sì, è bello avere il sostegno degli amici in certi casi :rotfl: naggia a lei
Gruppo di sostegno disintossicazione post festività natalose
- Autore Discussione banshee
- Data d'inizio
- Stato
sì, è bello avere il sostegno degli amici in certi casi :rotfl: naggia a lei
premessa: so la tua situazione, quindi il mio discorso non vale nel tuo caso, ma io le persone che, quando sono malate e potrebbero starsene a casa, vanno lo stesso al lavoro contagiando i colleghi, le brucerei con un lanciafiamme
scusami, so che non sei così
però poi la gente si lamenta che chi lavora nel pubblico/parastatale sta a casa per qualsiasi cosa, io vado a lavoro sempre, sto a casa solo se sto con la febbre e veramente ma veramente male e non va bene comunque :rotfl::rotfl::rotfl:
Ultima modifica:
Nobody
Utente di lunga data
purtroppo è la ricattabilità dei nuovi contratti... ci sono persone che vengono a lavorare in situazioni disastrosemi spiace, ma sono stata in ferie fino al 6, dovevo rientrare il 7 e mi sono ammalata il 5. sono precaria, se il 7 dopo le ferie attacco malattia, il prossimo contratto me lo fanno col quasi.
hai ragione, io detesto gli untori, ma in certi casi è gioco forza...
ivanl
Utente di lunga data
il mio odio e' rivolto a chi e' in situazione stabile e potrebbe starsene a casa, ovviopurtroppo è la ricattabilità dei nuovi contratti... ci sono persone che vengono a lavorare in situazioni disastrose
il mio è pure per chi se ne approfitta e ci giobba talmente tanto che poi chi sta male veramente deve farsi diecimila problemi per paura.....:up:il mio odio e' rivolto a chi e' in situazione stabile e potrebbe starsene a casa, ovvio
Scaredheart
Romantica sotto copertura
Si...ma anche te che ti ammali... ma dai .. lo fai apposta!scusami, so che non sei così
Ps-nel pubblico giuro che ho sentito affermazioni del genere :rotfl:
sì.. confesso.
l'ho fatto apposta... mi diverto una ciaifra tra afonia e trigemino infiammato lo so.. il problema è che c'è stato un abuso e ora nessuno si fida più...
Nobody
Utente di lunga data
il mio è anche verso chi è in situazione stabile e privilegiata, e si accanisce a promulgare leggi che ricattano i nuovi assunti.il mio odio e' rivolto a chi e' in situazione stabile e potrebbe starsene a casa, ovvio
:applauso::applauso::applauso:
Nobody
Utente di lunga data
moglie mia, certe cose mi fanno imbestialire... che un neo assunto abbia paura di andarsene in malattia è una cosa indegna.
je suis precaria ancora
peggio pure....
Nobody
Utente di lunga data
togliere la dignità al lavoro, rendendo le persone ricattabili, è molto grave. Purtroppo da tanti questo non viene percepito. Una cosa è intervenire severamente verso chi commette illeciti o chi non svolge in maniera corretta le proprie mansioni, un'altra privare un cittadino dei diritti più elementari. Che sulla carta sono beffardamente sempre riconosciuti, ma che nel mondo reale poi vengono disattesi.je suis precaria ancora
oro.blu
Never enough
sai poi dipende dalle persone...io quando lavoravo sotto padrone per farmi stare a casa dovevano cacciarmi a casa...sempre stata così, anche a scuola....
Per me un impegno è sacrosanto. devo avere perlomeno 37.5 di febbre per pensare che forse è meglio stare a casa... e anche lì mi faccio venire qualche dubbio se il lavoro che sto facendo è o non è urgente...
Alessandra
πιθηκάκι
Mi dispiacemi spiace, ma sono stata in ferie fino al 6, dovevo rientrare il 7 e mi sono ammalata il 5. sono precaria, se il 7 dopo le ferie attacco malattia, il prossimo contratto me lo fanno col quasi.
hai ragione, io detesto gli untori, ma in certi casi è gioco forza...
Peró hanno visto che sei messa male. ...quindi se ti senti di stare a casa, stacci.
Capisco la tua paura per il contratto. Mi spiace.
Rimettiti presto!
Kiss
grazie bellezza :inlove:Mi dispiace
Peró hanno visto che sei messa male. ...quindi se ti senti di stare a casa, stacci.
Capisco la tua paura per il contratto. Mi spiace.
Rimettiti presto!
Kiss
il problema è stato il 7 e l'8... poi comunque l'influenza forte è passata e mi ha lasciato l'infiammazione, che mi procura dolore.... anche se non sto male ora, sono sotto antidolorifici
... poi è venerdì e sto andando a casa !un bacissimo
ps fa freddo lì?
Nobody
Utente di lunga data
Ok, scelta tua sacrosanta. Ma prescindendo da ciò, devi essere libera se stai male, di stare a casa senza ricatti o pericoli di sorta. Cosa che in tante realtà, per i neoassunti, oggi non avviene.
oro.blu
Never enough
anche qui dipende sempre dal contesto, da come ti sei sempre comportato, dall'impegno che ci metti nel lavoro che svolgi, dalla ditta dove ti trovi.
Io prima di lavorare per mio marito ho lavorato in diverse tipologie di ambienti. In ogni posto con contratto a termine e sempre mi è stato offerto il lavoro fisso, sono sempre stata benvoluta e non ho mai avuto difficoltà nemmeno ad avere le ferie quando le volevo. Perché sono sempre stata una gran lavoratrice, precisa e puntuale, queste cose ai dirigenti e ai titolari fanno piacere e non ti "impongono" il loro volere...spesso nelle stesse ditte ho visto ragazzi della mia età essere trattati a pesci in faccia...Magari se lo meritavano. Non so non voglio generalizzare. Forse semplicemente sono stata fortunata io.
Sbriciolata
Escluso
io ho l'influenza da due giorni, sono al lavoro e salto pure il pranzo, uscita ieri alle 19, l'altro ieri alle 19:30.
Non mi ha ricattato nessuno.
Ma c'era bisogno che stessi sul pezzo. Però adesso vado a casa.
così posso andare a prendere mio figlio, portarlo a fare una terapia, nel frattempo fare la spesa così quando torno a casa ho di che cucinare.
Dicono che alla cacciata dall'eden le punizioni erano per la donna partorire con dolore e per l'uomo lavorare con fatica.
Qualcuno mi spiega perchè io ho fatto bingo?
oro.blu
Never enough
Non ti cruciare, siamo almeno in due
....io a casa faccio anche la manutenzione, che se aspetto mio marito che faccia qualcosa in 20 anni che siamo qui non sarebbero neppure mai state ridipinte le stanze...Molto. Ma lavoravi in grandi aziende?
Dove lavoro io non si assume più "per bravura" da anni, prima sono obbligatori un tot anni di contratti a TD - per un accordo tra azienda, sindacati e confindustria.
L'azienda è a piramide gerarchica molto rigida, ferie e permessi vengono accordati ai TD dopo le esigenze dei superiori in grado e dei colleghi fissi.
Io sono brava e capace sul lavoro e questo mi ha portato ad avere mansioni superiori al mio livello, punto. Non esistono aumenti ne' gratifiche.
Ma va bene così, un momento come questo l'importante è lavorare.
E poi va bene! Ovviamente è tutto "semina" per dopo..quando sarò assunta avrò un mio bagaglio di esperienze più grande che mi consentirà di essere più utile possibile, quindi richiesta in vari settori, quindi aumenterò il mio potere contrattuale.
Per il resto quoto marito :up:
- Stato