Non penso mai che sia fatto meglio di come lo faccio io. Ma è un mio compito che devo far pesare su un'altra persona, quindi mi pesa e se posso evito.
Ribadisco che è una questione di responsabilità
Quando vi sentite poco bene...
- Autore Discussione ToyGirl
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Ribadisco che è una questione di responsabilità
ParmaLetale
Utente cornasubente per diritto divino
Magari non è il caso delle gentili signore qui presenti, anzi ne potrei essere sicuro, ma dove lavoro c'è gente che ha questo atteggiamento di rendersi indispensabili ritenendo che un lavoro si fa solo ed esclusivamente come lo fanno loro, ma dio lo fulmini se gli chiedi come fare, non te lo dicono neanche sotto tortura, manco gli chiedessi la ricetta originale della coca cola... Perché non sia mai che un altro trovi un modo migliore o più efficiente e gli rubi il posto..
Guarda che mi è chiarissimo che del lavoro non te ne frega un beato. Sei il classico collega menefreghista. Deve essere bellissimo lavorare con te
ParmaLetale
Utente cornasubente per diritto divino
Si ma oggi sei in ferie tu, domani va in ferie lui e i conti si pareggiano. Nessuno si approfitta di nessuno
No no anzi. Mi piace condividere il mio lavoro come mi piace impararne di nuovi anche se ormai sono tra le vecchiette dell'ufficio. Nessuna gelosia. So quello che valgo quindi non ho timore di vedermi portare via nulla
Brunetta
Utente di lunga data
Vi consiglio questo saggio.
Le prime pagine si possono leggere gratuitamente.
www.garzanti.it
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Bullshit Jobs David Graeber - Garzanti
Le professioni senza senso che rendono ricco e infelice chi le svolge e costituiscono il fondamento del nuovo capitalismo globale. In italiano potrebbero definirsi “lavori del cavolo”. Siate onesti: se il vostro lavoro non esistesse, quanti ne sentirebbero la mancanza? Qual è il contributo...
www.garzanti.it
Vero. A me pesa comunque. Soprattutto se faccio ferie fuori periodo
ivanl
Utente di lunga data
in genere sono quelli che lo prendono in quel posto per primi e poi vengono da te a dire 'e io che mi sono fatto in quattro per questa azienda' 'eh, ma io sono anni che faccio straordinari senza chiedere nulla'...la risposta sarebbe 'bravo coglione', ma, invece, mi tocca pure compatirli
Rebecca89
Sentire libera
Solo a te.Ma i dolcetti li fai lo stesso?
The Reverend
Utente di lunga data
ivanl
Utente di lunga data
il mio lavoro non lo fa nessuno; quando io sono assente (ma vale per qualsiasi collega), la risposta è: "Tizio è in ferie, torna tra due giorni, bisogna attendere il suo rientro". Magie di un'azienda in cui nessuno muore se sei assente o vai in ferie
ToyGirl
Utente di lunga data
Io ho un senso di responsabilità soprattutto per il lavoro, forse perché non faccio parte di quella categoria di gente che comunque ha lo stipendio garantito e può stare a scaldare la sedia facendo il minimo indispensabile.
Ma meno male
Almeno non mi annoio e non lavoro solo per dovere, ma anche per piacere.
Sull'importanza, lascialo giudicare a chi usufruisce o vede le prestazioni lavorative.
Certo tu sei nessuno per giudicare.
Neanche da me muore nessuno
Peccato che abbiamo tempistiche giornaliere che non si possono rimandare
hammer
Utente di lunga data
@Nocciola la capisco. Mia moglie ha il suo stesso identico concetto di responsabilità al lavoro.
Conosco la tipologia.
A volte abbiamo discussioni, ma so che non riuscirei mai a scalfire la sua granitica certezza che la sua presenza in ufficio costituisce l'unico sottile diaframma che impedisce alle forze del Caos di irrompere in azienda distruggendo e travolgendo tutto.
ivanl
Utente di lunga data
e allora il tuo datore di lavoro dovrebbe strutturarsi per coprire ferie ed assenze senza scaricare l'onere sui lavoratori
Ma non è cosi e non è cosi nemmeno per tua moglie@Nocciola la capisco. Mia moglie ha il suo stesso identico concetto di responsabilità al lavoro.
Conosco la tipologia.
A volte abbiamo discussioni, ma so che non riuscirei mai a scalfire la sua granitica certezza che la sua presenza in ufficio costituisce l'unico sottile diaframma che impedisce alle forze del Caos di irrompere in azienda distruggendo e travolgendo tutto.
Se io sto a casa l'azienda va avanti serenamente ma implica un carico di lavoro su altre persone
Se non ci fosse questo rischio problema dell'azienda me ne fregherebbe il giusto
Quindi tu hai 10 dipendenti ne assumi 5 che sostituiscano gli assenti. Quando i 10 sono presenti i 5 cazzo fanno?
Lavoro in una multinazionale, non in un ufficetto
ToyGirl
Utente di lunga data
Uh che grande soluzione!
Facciamo sciopero che si risolve tutto
questi padroni cattivi.